干部考核

干部考核app是一款对浙江临海全市干部进行考核的客户端应用，通过软件可以改善干部队伍以前工作散漫的现象，致力于提高工作人员的工作态度让真正工作认真有上进心的人员进入到部门当中。不管任何事都需通过临海干部考核定位办公，杜绝虚假，有助于提高每个人的工作效率，让沟通更便捷。感兴趣的用户抓紧时间下载吧！

软件介绍

临海干部考核APP，运用互联网技术实现对干部队伍的动态管理，这样的做法，值得各地借鉴。

而且已经推出，就备受人民的好评，到办事再也不怕找不到人了。

绑定手机号，借助手机定位功能，在进入各自工作区域后，在App上签到；

干部如有外勤任务，到达出勤地后，也需通过拍照定位功能进行采集，

并将定位照片提交给相关负责人，负责人同意后签到有效；

在该App里，干部还需每天填写工作计划和总结，日志一旦“开天窗”，就可能被主管领导约谈。

这种考勤考核，堪称职场智能化管理与考核的机关版。

软件优势

1、临海干部考核”APP，点击“签到”板块后，等着屏幕上弹出“签到成功，正常上班”的提示信息。

2、手机号与APP绑定，借助手机定位功能，只有进入各自的工作区域后，才能顺利签到。

3、考核系统启用以来，镇里在编不在岗、纪律松弛、迟到早退的不良现象明显少了，群众来办事不怕找不到人。

软件特色

依托手机App，可有效杜绝替人代打卡、人情式请假、事后或事中请假、伪造GPS位置等乱象；

也可杜绝没正当理由的迟到早退、擅离职守；它的实时查询功能，还有助于随时抽查干部的出勤情况；

它的“日志式管理”，对不作为、慢作为就能形成一种倒逼，

如果某一天不干正事，只是上网聊天、炒股、玩游戏等，又拿什么填写日志？

而通过拍照定位功能进行采集，并将定位照片提交给相关负责人，

这种外勤管理真可谓“人走到哪里，管理就跟到哪里”。

互联网产生的大数据还可为考核干部、选人用人提供过硬的依据。

软件功能

临海干部考核”APP，点击“签到”板块后，等着屏幕上弹出“签到成功，正常上班”的提示信息。

手机号与APP绑定，借助手机定位功能，只有进入各自的工作区域后，才能顺利签到。

考核系统启用以来，镇里在编不在岗、纪律松弛、迟到早退的不良现象明显少了，群众来办事不怕找不到人。

推行干部考勤签到App，就是强化平时考核。

工作日志：记录每日的工作内容，方便领导审查已经自己对每日工作的总结。

工作圈：分享工作中值得分享的事迹，让好的风气传播起来，让每一个人人员都充满力量。